「管理人について」
皆さん こんばんわ。
いつもはかなりおふざけモードの「ゼロチャの理念」ですが今回は
少し真面目なお話をさせていただきます。
ゼロチャでは「より多くの住民」「より多くの管理人」「より多くのコマンダ」という考えを設立当初より貫いています。
理由は「ゼロチャに参加する人を一人でも増やす」という一言に他なりません。そこで今回ゼロチャではどのような人を管理人にしているのかを述べさせていただきます。これは、いずれもゼロチャ設立からまもない２０１２年１０月中旬にある程度方向性が見えてきた時に決めたものです。
このような人を管理人に推薦します。
１）ゼロチャの住民を増やす管理人
２）自分が楽しむチャットより住民増加を優先する管理人
３）ゼロチャを平和裏に運営する管理人
４）来た人はどのような人であれひとまず歓迎する管理人
このような人はゼロチャの管理人に向いていません。
１）チャットで楽しむことが前提でゼロチャに来る人
・・・無理に管理などせずチャットを楽しむべきです
２）ゼロチャの住民増加以外に自分、又は自分の主張を通す人
・・・少なくとも管理人には不要です
３）周囲からおそれを抱かれている人
・・・同様に管理人には不要です
４）特定の人（種類）を毛嫌いしてそれを公言する人
・・・住民を増やすという主旨に反します
５）言葉遣いの悪い人
・・・女性を多く取り入れたいゼロチャには特に向きません
尚、ゼロチャでは「管理人になるためのキャラ変更」を希望
しません。よって，管理人になるために上記条項に合わせる
人ではなく、普段から上記条項に合致する人を求めます。
つまり、普段の態度・対応を見て決めるということです。
ゼロチャの管理人の決定方法について
１）管理人＋元管理人の間で候補者を不定期で情報交換
２）ゼロチャ常連の中から１０名程度に聞き込み調査
３）ゼロ系別チャットから１０名程をゼロチャにランダムに
入ってもらい各人の対応をチェック（態度・対応等）
４）本人への同意確認（情況により立候補形式をとる場合有り）
５）蜂蜜林檎の最終確認
となります。
ゼロチャ管理人について
ゼロ茶管理人の希望者は多いのですが上記条項に合致する人は
ほとんどいません。ゼロチャでは年内の管理人体制を既に検討
しておりこれから管理人を増員する予定です。
コマンダ３０人体制は既に確立しました。
管理人については何名体制とはあえて明言しませんが実は１２
月の体制は、正規管理人５名に裏管理人（表に公表されていない
がパスを所有）が３名で合計８名体制でした。
今日現在、正規管理人７名と非常勤１名となっています。当時よ り住民は増えており又２名が受験で来れない情況を考え相応の人 員増員を図る予定です。ゼロチャの管理人は「なりたい」と思っ てなるものではなく普段通りにチャットを楽しんでもらいその中 で管理人に合うと判断されたら声がかかると思って下さい。
ゼロチャの古参、チャット歴はほとんど重視しません。
上記条項に合致するかがまず重要です。
とりあえずこのような感じでりかいしていただけたでしょうか？
そして次に声がかかるのは、、、あなたかもしれません。
２０１２年９月３０日 第一講
２０１３年７月１８日 第二講
２０１３年８月１９日 第三講
菅 直人 大統領
ｶﾝ ﾁｮｸﾄ
皆さん こんばんわ。
いつもはかなりおふざけモードの「ゼロチャの理念」ですが今回は
少し真面目なお話をさせていただきます。
ゼロチャでは「より多くの住民」「より多くの管理人」「より多くのコマンダ」という考えを設立当初より貫いています。
理由は「ゼロチャに参加する人を一人でも増やす」という一言に他なりません。そこで今回ゼロチャではどのような人を管理人にしているのかを述べさせていただきます。これは、いずれもゼロチャ設立からまもない２０１２年１０月中旬にある程度方向性が見えてきた時に決めたものです。
このような人を管理人に推薦します。
１）ゼロチャの住民を増やす管理人
２）自分が楽しむチャットより住民増加を優先する管理人
３）ゼロチャを平和裏に運営する管理人
４）来た人はどのような人であれひとまず歓迎する管理人
このような人はゼロチャの管理人に向いていません。
１）チャットで楽しむことが前提でゼロチャに来る人
・・・無理に管理などせずチャットを楽しむべきです
２）ゼロチャの住民増加以外に自分、又は自分の主張を通す人
・・・少なくとも管理人には不要です
３）周囲からおそれを抱かれている人
・・・同様に管理人には不要です
４）特定の人（種類）を毛嫌いしてそれを公言する人
・・・住民を増やすという主旨に反します
５）言葉遣いの悪い人
・・・女性を多く取り入れたいゼロチャには特に向きません
尚、ゼロチャでは「管理人になるためのキャラ変更」を希望
しません。よって，管理人になるために上記条項に合わせる
人ではなく、普段から上記条項に合致する人を求めます。
つまり、普段の態度・対応を見て決めるということです。
ゼロチャの管理人の決定方法について
１）管理人＋元管理人の間で候補者を不定期で情報交換
２）ゼロチャ常連の中から１０名程度に聞き込み調査
３）ゼロ系別チャットから１０名程をゼロチャにランダムに
入ってもらい各人の対応をチェック（態度・対応等）
４）本人への同意確認（情況により立候補形式をとる場合有り）
５）蜂蜜林檎の最終確認
となります。
ゼロチャ管理人について
ゼロ茶管理人の希望者は多いのですが上記条項に合致する人は
ほとんどいません。ゼロチャでは年内の管理人体制を既に検討
しておりこれから管理人を増員する予定です。
コマンダ３０人体制は既に確立しました。
管理人については何名体制とはあえて明言しませんが実は１２
月の体制は、正規管理人５名に裏管理人（表に公表されていない
がパスを所有）が３名で合計８名体制でした。
今日現在、正規管理人７名と非常勤１名となっています。当時よ り住民は増えており又２名が受験で来れない情況を考え相応の人 員増員を図る予定です。ゼロチャの管理人は「なりたい」と思っ てなるものではなく普段通りにチャットを楽しんでもらいその中 で管理人に合うと判断されたら声がかかると思って下さい。
ゼロチャの古参、チャット歴はほとんど重視しません。
上記条項に合致するかがまず重要です。
とりあえずこのような感じでりかいしていただけたでしょうか？
そして次に声がかかるのは、、、あなたかもしれません。
２０１２年９月３０日 第一講
２０１３年７月１８日 第二講
２０１３年８月１９日 第三講
菅 直人 大統領
ｶﾝ ﾁｮｸﾄ
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